Leiter IT eines mittelständischen Unternehmens der FMCG-Industrie (m/w/d)

Unser Mandant ist als konzernunabhängiges, inhabergeführtes Markenartikel-Unternehmen über mehrere Generationen zu einem erfolgreichen, international in 80 Ländern agierenden Unternehmen der FMCG-Branche gewachsen. Als Pionier in der Dachmarken-Politik, mit ausgezeichneter Markenführung, ist es gelungen das mittelständische Unternehmen mit einer breiten Produktpalette erfolgreich im Markt zu positionieren.
Um das weitere Wachstum sicher zu stellen und die Zukunft des Unternehmens in einer digitalen Welt zu gestalten, wird jetzt ein neuer Leiter IT gesucht, der/die eine leistungsfähige IT sicherstellt und die IT-Strategie des Unternehmens maßgeblich vorantreibt. In erster Linie ist der Leiter IT für die unternehmerisch ausgeprägte Etablierung von Strukturen und (Geschäfts-)Prozessen zuständig.

Leiter IT eines mittelständischen Unternehmens der FMCG-Industrie (m/w/d)

IHRE KÜNFTIGE ROLLE

Als Leiter IT mit Schwerpunkt IT-Strategie und IT-Koordination haben Sie eine vielseitige Aufgabenstellung und sind verantwortlich für die Gestaltung und Weiterentwicklung aller IT-Aktivitäten und der IT-Organisation unseres Kunden - einschließlich aller internationalen Vertriebsniederlassungen.
In Ihrem Bereich haben Sie Verantwortung für 10 Mitarbeiter und berichten direkt an die Geschäftsführung/Inhaber des Unternehmens.

Ihr Aufgabengebiet umfasst insbesondere:
  • Sicherer (Verfügbarkeit, Vertraulichkeit, Integrität, Nachvollziehbarkeit) und effizienter Betrieb der bestehenden IT-Architektur und -Systeme.
  • Management und Weiterentwicklung von IT-Prozessen, IT Governance, IT Service Management, IT-Architektur, Applikationslandschaft (Eigenentwicklungen sowie Standardsoftware, insbesondere SAP und dessen Umsysteme), IT-Sicherheit und IT-Infrastruktur; (200 User am Standort und 350 User gesamt)
  • Verantworten eines professionellen IT-Provider Managements und IT-Sourcings
  • Verantwortung für Projektmanagement im IT- und Digitalisierungsumfeld
  • Treibende Mitwirkung bei der effizienten Gestaltung interner Prozesse und Systeme innerhalb der Wertschöpfungskette, insbesondere durch Digitalisierung und Schaffung der dafür notwendigen strukturellen und technologischen Voraussetzungen
  • Mitwirken bei der Weiterentwicklung und Umsetzung der Digitalstrategie und -Roadmap und deren Übertragung in die IT-Strategie

IHRE QUALIFIKATIONEN

fachlich

Gesucht sind Sie als ein Kandidat mit einem erfolgreich abgeschlossenen Studium in der Fachrichtung Informatik, Wirtschaftsinformatik, BWL oder einer sonstigen IT-Ausrichtung. Sie bringen eine mindestens fünfjährige Erfahrung als Führungskraft in international aufgestellten IT-Organisationen mit, idealerweise als IT-Leiter, und verfügen ferner über eine strategische Denkweise mit ausgeprägter Businessorientierung.
Dabei sollten Sie sich eine entsprechende Expertise sowohl im Bereich von hybriden ERP-Anwendungen (insb. SAP-zentriert), IT-Architektur, IT-Sicherheit als auch der Steuerung von heterogenen IT-Landschaften – idealerweise im FMCG-Umfeld – erworben haben.
Ferner haben Sie Ihre Fähigkeit in der Durchführung von IT-Projekten und Change Prozessen sowie der Integration von (international agierenden) IT-Organisationseinheiten und modernen IT-Architekturen unter Beweis stellen können.
Aufgrund der internationalen Ausrichtung dieser Position setzen wir eine gewisse Flexibilität und Einfühlungsvermögen im Umgang mit Kollegen aus unterschiedlichen Ländern voraus. Sehr gute Englischkenntnisse verstehen sich von selbst.
Wünschenswert sind Kenntnisse zukunftsweisender Technologien und Konzepte (z.B. IoT, Mass-Customization, Cloud Computing, Big Data etc.) und von deren Potentialen für die unternehmerischer Wertschöpfung.

persönlich

Für diese Position suchen wir Sie als eine pragmatisch denkende Persönlichkeit, die mit einer hohen Einsatzbereitschaft und Eigeninitiative die Dinge voranbringt, in einem mittelständisch orientierten Umfeld aber auch mit anpackt.
Als idealer Kandidat kommunizieren Sie offen und klar auf allen Ebenen. Darüber hinaus verfügen Sie über die Flexibilität und das Einfühlungsvermögen im Umgang mit Kollegen und sind in der Lage, ein aktives Networking zu betreiben und auf Ansprechpartner zuzugehen.
Ihre Arbeitsweise zeichnet sich durch Kreativität, Mut, Zielorientierung und einem hohen Urteils-, Entscheidungs- und Durchsetzungsvermögen aus. Konzeptionelle und analytische Fähigkeiten und ein hohes Maß an Abstraktionsvermögen runden Ihr Profil ab.

DAS BESONDERE AN DIESER POSITION

Als mittelständisches Unternehmen verfügt unser Kunde über schnelle Entscheidungswege, überschaubare Strukturen und flache Hierarchien. Sie können auf bestehende und funktionierende Strukturen zurückgreifen, haben aber dennoch die Möglichkeit, selbst gestaltend tätig zu werden. Ihre Arbeit findet zudem in einem internationalen Umfeld statt und bietet Ihnen Raum zur persönlichen Weiterentwicklung.

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Job Facts

Country
Germany
Location
Darmstadt
Contract type
permanent
Job-ID
163814