(Junior) Channel Manager Distributoren / Indirect Sales (m/w/d) - Investitionsgüter _ Truck/Trailer – Region Niederlande / Dänemark

Mit einer starken und sehr bekannten Marke ist unser Kunde ein Marktführer in der Trailer- und Tankfahrzeugindustrie und seit Jahren ein wachsender internationaler Akteur auf dem Markt. Mit hochautomatisierter Fertigung und hohen Investitionen in Forschung und Entwicklung wächst das preisgekrönte Unternehmen erfolgreich mit der höchsten Wachstumsrate seiner Branche in Europa.

Die Traditionsmarke ist innovativ und arbeitet eng mit weiteren Marken und internationalen Standorten der gehoben mittelständischen europäischen Gruppe zusammen und ist mit zwei Werken und einem engen Servicenetz in Deutschland vertreten.

Aufgrund des starken Wachstums baut unser Kunde die Vertriebsmannschaft im indirekten Vertrieb auf. Ziel des zukünftigen Positionsinhabers ist es den Leiter Key Account Management und die starken Händler in den Niederlanden und Dänemark zu unterstützen und mittelfristig in eine aktive Rolle im Direktvertrieb zu wachsen.

(Junior) Channel Manager Distributoren / Indirect Sales (m/w/d) - Investitionsgüter _ Truck / Trailer – Region Niederlande / Dänemark

IHRE KÜNFTIGE ROLLE

Als (Junior) Channel Manager Distributoren sind Sie verantwortlich für die Unterstützung, Kontrolle, Motivation und Weiterentwicklung der beiden wichtigen Händler unseres Kunden in den Niederlanden und Dänemark. Als neuer Positionsinhaber berichten Sie an den im Großraum Düsseldorf ansässigen Leiter Key Account Management und stellen eine erfolgreiche Geschäftsbeziehung zu den Händlern sicher und fördern die weitere Entwicklung der Marke in beiden Ländern. Sie arbeiten eng mit dem Leiter Key Account Management, den Vertriebskollegen und der Muttergesellschaft zusammen.

Als zentraler Ansprechpartner für die beiden Händlerorganisationen in den Niederlanden und Dänemark steigern Sie den Umsatz und Präsenz der Marke in der Region. Sie entwickeln die indirekte Vertriebsstrategie unseres Kunden in beiden Ländern weiter. Die Unternehmensstrategie wird dabei an die lokalen Marktanforderungen und Kundenbedürfnisse angepasst.

Basierend auf dem strategischen Vertriebsplan werden Sie alle indirekten Vertriebsaktivitäten in beiden Ländern in Zusammenarbeit mit Direktvertriebskanälen, Service- und anderen internen Funktionen koordinieren.

Als neuer Stelleninhaber entwickeln Sie die bestehenden langfristigen Partnerschaften weiter. Sie geben Feedback zum Marktgeschehen und entwickeln Lösungen, die für beide Seiten, das Unternehmen und die Händler, zu einer Win-Win-Situation führen.

Sie initiieren Aktivitäten zur Geschäftsentwicklung an den Standorten der Händler, nehmen an Messen und Ausstellungen mit den Händlern teil, um das Bewusstsein für die Produkte und innovativen Technologien der Marke zu schärfen.

IHRE QUALIFIKATIONEN

Fachlich

Als (Junior) Channel Manager Distributoren verfügen Sie vorzugsweise über einen technischen Bildungsabschluss mit starker wirtschaftlicher Ausrichtung. Erste Erfahrungen im (indirekten) Verkauf von Industrieinvestitionsgütern sind entscheidend für den zukünftigen Erfolg. Erfahrung aus dem Umfeld Truck/Trailer/Sonderfahrzeugbau ist ein Plus, aber keine Voraussetzung. Wir geben motivierten Nachwuchskräften eine Chance!

Neben hervorragenden Verkaufs- und Verhandlungsfähigkeiten bringen Sie die Fähigkeit mit, Vertriebspartner zu motivieren und langfristig zu binden. Sie sind in der Lage Budgets zu planen und Ergebnisse zu reporten.

Sie haben Freude daran, anspruchsvolle Wachstumsziele zu verwirklichen auf verschiedenen Ebenen innerhalb und außerhalb des Unternehmens zu Netzwerken.
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sind aufgrund der internationalen Ausrichtung und Ihrer Tätigkeit unbedingt erforderlich.

Persönlich

Sie präsentieren sich als ein echter Teamplayer, der jedoch auch eigenständig arbeiten kann. Sie arbeiten zielorientiert und kommunizieren gerne mit Kunden und internen Partnern auf internationaler Ebene.

Sie sind flexibel und können sich auf kurzfristige Veränderungen einstellen.

Sie sind ein ausgezeichneter Kommunikator, der leicht Beziehungen aufbaut und über ein ausgeprägtes Konfliktmanagement verfügt.

Sie sind bereit, auf (überwiegend) internationaler und nationaler Ebene zu reisen (bis zu 80% der Arbeitszeit).

Sie sind pro-aktiv und verfügen über den richtigen „Mind-set“ ihre Aufgabe als eine herausfordernde Vertriebsaufgabe zu sehen und damit mittelfristig in eine aktive Vertriebsaufgabe im Direktvertrieb der Unternehmensgruppe zu wachsen.

So können Sie mit uns Ihre Karriere langfristig innerhalb einer international aufgestellten Unternehmensgruppe, mit Aktivitäten in 55 Ländern, entwickeln und gestalten.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Für weitere Fragen und Informationen stehen Ihnen Gerhard Stähler (gerhard.staehler@talentor.com, 06174-9619-300 oder 01715877032) und Lena Guth (lena.guth@talentor.com, 06174-9619-140) gerne zur Verfügung.

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Job Facts

Field
Other
Country
Germany
Location
Großraum Düsseldorf
Contract type
permanent
Job-ID
189394