Area Sales Manager Baden-Württemberg (m/w/d) -Chance im technischen Vertrieb von Racking-Lösungen beim europäischen Marktführer

Sie können auf eine erfolgreiche Karriere im Vertrieb von erklärungsbedürftigen Produkten mit Bezug zum Industriebau zurückblicken und wollen nun bei einem attraktiven Chancengeber in einem professionellen und von Wachstum geprägten Umfeld weiter wachsen? Dann sollten wir uns unterhalten!
Unser Kunde gehört zu den weltweit führenden Anbietern von innovativen und speziell auf die Bedürfnisse der Kunden zugeschnittenen Lagerlösungen. Das Kerngeschäft ist die Entwicklung und Herstellung von qualitativ hochwertigen Regalsystemen für die Lagerung von Paletten, Kleinteilen und Langgut sowie die Planung und Errichtung von Bühnenkonstruktionen. Das Unternehmen verfügt über eine lange Tradition und sorgt mit seinen 10 Produktionsstandorten, 13 Geschäftsbüros und dem weitläufigen Händlernetz nicht nur für eine flächendeckende geografische Präsenz, sondern bietet seinen Kunden auch eine schnelle Verfügbarkeit.

STANDORT

Homeoffice im Vertriebsgebiet

IHRE KÜNFTIGE ROLLE

Die komplexen Racking-Lösungen unseres Mandanten kommen in den unterschiedlichsten Industriesegmenten wie Automotive, Maschinenbau, Logistik zum Einsatz Das umfangreiche Produktprogramm ist kundenspezifisch ausgerichtet und bietet sowohl Standard- als auch spezifische Highend-Lösungen. Sie sind für den Vertrieb der gesamten Racking-Produktpalette in Ihrem Gebiet verantwortlich, werden dort vorhandene Kunden betreuen, das Geschäft weiter ausbauen und aktiv neue Kunden und Projekte akquirieren. Da jeder Anwendungsbereich andere spezifische Anforderungen an die Racking-Lösung stellt, sind Sie in dieser interessanten Position gleichermaßen als technisch kompetenter Berater und überzeugender Vertriebsprofi gefordert. Bei der Entwicklung komplexer kundenspezifischer Produktlösungen stehen Ihnen nicht nur ein innovatives Konfigurationstool, sondern auch technische Spezialisten/-innen zur Seite. Natürlich sind Sie für den gesamten Vertriebsprozess zuständig – von der Kalkulation über die Angebots- und Budgeterstellung bis zum Vertragsabschluss. Last, but not least haben Sie Markt und Wettbewerb kontinuierlich im Blick.

Im Einzelnen zeichnen Sie sich verantwortlich für:

  • Vertriebsstrategie: Entwicklung und Umsetzung der regionalen Vertriebsstrategie zur Erreichung der Umsatz- und Wachstumsziele.
  • Projekt- und Kundenakquise: Identifikation und Gewinnung neuer Projekte und Kunden in der Region, Aufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen.
  • Bestandskundenpflege: Betreuung und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen, Identifikation zusätzlicher Geschäftsmöglichkeiten.
  • Marktanalyse: Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen zur Identifikation von Trends, Chancen und Risiken im Verkaufsgebiet.
  • Angebotsmanagement: Erstellung und Verhandlung von Angeboten, Verträgen und Rahmenvereinbarungen.
  • Reporting: Regelmäßige Berichterstattung an das Management über Verkaufsaktivitäten, Marktbeobachtungen und Fortschritte gegenüber den Verkaufszielen.
  • Messen und Veranstaltungen: Teilnahme an Fachmessen, Kundenveranstaltungen und sonstigen Verkaufsförderungsmaßnahmen.

IHRE QUALIFIKATIONEN

Nach Ihrem Studium oder Ihrer technischen Ausbildung haben Sie Ihren Weg im Vertrieb von erklärungsbedürftigen technischen Produkten bzw. Investitionsgütern mit Bezug zum Industriebau gemacht. Idealerweise verfügen Sie bereits über Erfahrungen im Bereich der Intralogistik. Sie verstehen es, dauerhaft gute Geschäftsbeziehungen aktiv auf- und auszubauen und in Vertriebserfolge und langfristig erfolgreiche Kundenbeziehungen umzusetzen. Als proaktive und kommunikative Vertriebspersönlichkeit gewinnen Sie auf allen Ebenen Gesprächspartner/ innen, die Sie gleichermaßen durch kaufmännisches Knowhow und technische Kompetenz überzeugen. Aufgrund der internationalen Ausrichtung unseres Mandanten sind gute Englischkenntnisse ein Muss. Was sonst noch zählt: ein hohes Maß an Serviceorientierung, Selbständigkeit und Zielorientierung.

UNSER ANGEBOT

  • Agiles, innovatives Unternehmen mit flachen Hierarchien, einer hohen Flexibilität, digitalen Prozessen mit leistungsfähigen Tools und ambitionierten (Wachstums-) Zielen Weitere Benefits
  • Firmenfahrzeug, auch zur privaten Nutzung
  • Zuzahlung zu vermögenswirksamen Leistungen und Betriebliche Altersvorsorge
  • Individueller Einarbeitungsplan, gezielte Entwicklungspläne und Fördermaßnahmen


Bei Interesse an dieser neuen, spannenden Herausforderung freuen wir uns auf den Erhalt Ihrer Online-Bewerbung über unser Karriereportal. Unsere für Sie verantwortliche Beraterin wird Sie nach Erhalt der Unterlagen umgehend kontaktieren.

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Facts about the job

Country
Germany
Location
Stuttgart
Contract type
permanent
Job-ID
387568
Company
Talentor Germany Frankfurt Kaiser Stähler Rekrutierungsberatung GmbH