Medewerker Debiteurenbeheer

Ben jij als debiteurenspecialist klaar voor een nieuwe uitdaging bij een sterk advocaten kantoor? 
Als Medewerker Debiteurenbeheer draag jij de sleutel tot het beheren van een efficiënt facturatieproces. Jij bewaakt het overzicht van de stappen die gezet moeten worden binnen de facturatie en bent het aanspreekpunt van de partners als het gaat om het hanteren van tarieven.

In deze platte organisatie sta je samen sterk, zij vinden hun kracht in het combineren van een groot aantal werknemers met een hechte teamsfeer waar jou groei en ontwikkeling binnen jou rol centraal staan.

Interessant? Lees verder en solliciteer!

Beschrijving

Functieomschrijving Medewerker Debiteurenbeheer

Als Debiteurenbeheerder ben je verantwoordelijk van het begin tot einde van het facturatie proces, jij zal onderdeel zijn van een hecht team van 6 Financials.
Hier hou jij je mee bezig op dag:

• Verantwoordelijk voor het beheren van het gehele facturatie proces;
• Uitvoeren van dagelijks debiteuren activiteiten;
• Fungeren als aanspreekpunt voor de partners;
• Registreren van alle transacties volgens lokale boekhoudprincipes, bedrijfsinstructies en procedures;
• zorgdragen voor correcte grootboeken;
• Zorgdragen dat alle facturen en creditnota's tijdig en nauwkeurig geregistreerd worden.

Requirements

Functiecriteria Medewerker Debiteurenbeheer

Jij brengt het volgende mee:

• HBO denk- en werkniveau binnen finance;
• 3+  jaar ervaring met Finance en binnen de branche van zakelijkse dienst verlening;
• Vloeiend in Engels, in woord en geschrift;
• Ervaring met ERP-systemen;
• Communicatief vaardig;
• Je werkt nauwkeurig en bent leergierig.

Salaris

De aanbieding Medewerker Debiteurenbeheer

• Een fulltime baan die bestaat uit een 37,5 urige werkweek;
• Een marktconform salaris, thuis werk/kantoor lunch vergoeding, reiskostenvergoeding en een premium vrij pensioenregeling;
• Hybride werk, 2 dagen op kantoor, 2 dagen op kantoor en 1 dag vrij naar keuze om thuis of op kantoor te werken.
• Een dynamische en internationale werkomgeving waar collega's elkaar steunen en motiveren;
• toegang tot diverse cursussen of programma's om persoonlijke groei en ontwikkeling te stimuleren;
• Sociale activiteiten zoals drankjes op kantoor en jaarlijkse winter/zomer feestjes.

Hoe nu verder? Binnen vier werkdagen laten wij je weten of je in aanmerking komt voor de positie. We plannen een kennismakingsgesprek in, digitaal of live. In dit gesprek informeren we jou zo volledig mogelijk over de vacature, het bedrijf en het vervolg van de procedure. In overleg met jou introduceren we je bij onze opdrachtgever om je vervolgens te blijven begeleiden in het sollicitatieproces. De Independent Recruiters Groep beschikt over een groot team met gespecialiseerde recruiters. Iedere recruiter heeft een zeer sterke focus op zijn eigen vakgebied. Hierdoor zijn zij de ideale sparringpartner voor zowel de kandidaat als de opdrachtgever.