IT-Portfoliomanager:in (m/w/d)

Deine Aufgaben:

• Strategische Planung und kontinuierliche Optimierung des IT-Produkt- und Serviceportfolios
• Sicherstellung einer effizienten Ressourcennutzung und Unterstützung bei der Budgetplanung
• Weiterentwicklung der Leistungsverrechnung und transparente Dokumentation der IT-Services
• Enge Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen zur Bedarfsanalyse und Serviceanpassung

Dein Profil:

• Höhere Ausbildung in Wirtschaftsinformatik, Informatik oder Betriebswirtschaft (HF/FH)
• Erfahrung im IT-Portfoliomanagement oder in einem vergleichbaren Bereich, idealerweise mit ITIL-Kenntnissen
• Analytische und konzeptionelle Denkweise gepaart mit einer lösungsorientierten Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke und Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Stakeholdern

Darauf kannst du dich freuen:

• Attraktive Anstellungsbedingungen mit der Möglichkeit, ein GA oder ein Halbtax-Abonnement zu erhalten.
• Flexible Arbeitszeitgestaltung und die Option, im Homeoffice oder im Büro zu arbeiten.
• Förderung von Teilzeitarbeit, Top-Sharing und Job-Sharing.
• Möglichkeit, jährlich fünf bis zehn zusätzliche Ferientage zu erwerben und alle sieben Jahre ein Sabbatical von 40 Arbeitstagen zu beziehen.
• Unterstützung der Gesundheit durch saisonale Events und Kurse.
• Finanzielle Unterstützung bei externen Weiterbildungen, Zugang zu einem Führungskräfteentwicklungsprogramm sowie ein spannendes internes Lern- und Kursangebot.